年底了，優(yōu)秀淘寶運營想開店單干的看過來！

年末了想必想必又到了一個離職節(jié)點了，一大波苦逼運營們拿完年終獎準備下家了，那么離職后你們是打算從頭找一個開明的老板，仍是自己當老板呢？

看看別人是怎樣考慮的？

運營苦逼之處如下（僅僅我個人的處境，或許有些大神比我累也有些比我舒服） 1、頂著巨大的銷售額壓力，銷量一掉，老板就找你喝喝茶，聊聊天。

2、喜愛畫餅的老板，日銷售額破2W每月加餐，破5W增加休息時間，破7W年末出國游~ 等等 這都破8W了 怎樣感覺工作越來越多，人越來越累。

3、店肆做的好或者欠好，運營的結局大都是悲劇的。

這句話你愛信不信，反正我是見到過好多案列。

4、銷售額上去，人員加班加點，背面戳你脊梁骨的人必定有。

由于你耽誤別人下班。

（一群山公在樹上，高處的山公往下看，看到的滿是笑臉，低處的山公網上看，看到的滿是紅屁股，就算你覺得自己做的現已很油滑，很會做人，但肯定仍是有人會說你，僅僅或許由于你是高處的山公，看不到下面的紅屁股而已） 5、至于說什么加班一起打包啦，客服也要帶，產品也要自己找，美工不在了還要自己扣扣之類的小工作，這些就一帶而過，不說了，由于本身你會的越多，你的價值天然就越高。

盡管累，可是值！ 言歸正傳，年末了，人員流動引來來高峰期，轉行的轉行。

單作的單作。

不管咱們怎樣挑選，都是壓抑了一年的心情，期望在下一年能得到一個改善。

僅聊一聊下一年想自己單作的。

廢話不多說，我個人是比較喜愛一句話 創(chuàng)業(yè)不是誰牛逼誰干，而是誰干誰牛逼。

可是你迎來的壓力肯定比做為打工者的壓力要大太多太多了。

1、創(chuàng)業(yè)前，自己要清楚現階段最需求的是什么，不然僅僅盲目的挑選自在去創(chuàng)業(yè)，或許會傷痕累累，萬事俱備了才去想春風，再者，創(chuàng)業(yè)不一定就是大富大貴的定義，路邊攤的老板也是老板。

2、創(chuàng)業(yè)不要怕失利，失利了又怎樣樣？

失利了賺不到錢也能賺到閱歷，有些工作不去做，怎樣知道結局，好像說的你現在打工能發(fā)家致富似的。

就算你做了經理，店長，丐幫做到了幫主，始終仍是個乞丐。

打工的始終仍是個打工的。

3、創(chuàng)業(yè)要有責任感，自己挑選的路，自己咬牙也要堅持。

其間的心酸或許比你想象的還要夸大 4、一個店肆的成功，50%來自老板，30%來自團隊，20%取決于運營，千萬不要鞠躬自負，有些人說，老板什么都不明白，都是我做的，那我要反詰你，你這么牛逼，怎樣仍是一個什么都不明白的部屬，老板的辛苦，有些時分咱們打工的看不到，看到的或許僅僅舒服著喝著茶，吹著牛逼，千萬不要認為自己現已懂的許多，這個時代最不缺少的就是比自己牛逼的人。

時刻保持謙卑之心做工作，會事半功倍 5、在自己才能感覺不是很滿意的時分，要么換公司去生長，要么就在現有的平臺多學些一些不是運營層面的東西，畢竟，你去創(chuàng)業(yè)了，財務，工商，供應鏈，廠房租金等。

雜亂無章的工作 就多了去了。

盡管對店肆銷售額提高沒有優(yōu)點，可是對個人的生長仍是有很大幫助的。

6、有同學說搞培訓，搞培訓也是創(chuàng)業(yè)的一種，你看派代這么多大神，辛苦發(fā)帖，堆集粉絲，大多數為的不就是個吸引眼球，造勢，賺錢嗎。

（這句話不知道要開罪多少所謂的大神了）我只服一類人，自己是運營也是老板，而且他的店肆做的也很成功，可是不巧的是，這類人往往很少有機會去看到他們分享自己的心得。

有些培訓教師，店肆都沒有實操過，就出來招搖撞騙，可嘆可悲，現在想學淘寶的人太多，傻子太多，騙子明顯不夠用。

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