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    京東員工有內(nèi)部優(yōu)惠是真的嗎?應(yīng)聘條件是什么?

    2023-04-28|22:46|發(fā)布在分類 / 成功案例| 閱讀:6530

    京東員工的福利還是相當不錯的,據(jù)說京東員工可以享受到內(nèi)部優(yōu)惠,這到底是不是真的呢?針對這個問題,接下來的內(nèi)容中為大家進行相關(guān)的接打,一起了解一下吧。

    京東員工有內(nèi)部優(yōu)惠是真的嗎?

    是真的。

    一些商家會給京東員工特殊的優(yōu)惠渠道,所有商品都有內(nèi)部優(yōu)惠券。商家當然也能得到一些好處。

    應(yīng)聘條件是什么?

    不同的崗位有不同的條件,如:

    1、客戶投訴專員:本科及以上學歷,有一定的危機處理意識,表達良好;

    2、售后審核:大專及以上學歷,服務(wù)意識較強,具備較強的學習能力;

    3、客訴處理專家:8年以上客訴、重大危機處理工作經(jīng)驗;具備較強的談判能力,對于突發(fā)重大事件可快速靈活處理;

    4、眾客服運營部:眾客服運營經(jīng)理:??萍耙陨蠈W歷,5年以上呼叫中心管理經(jīng)驗,有呼叫中心靈活用工模式管理經(jīng)驗,熟悉服務(wù)運營體系,具備服務(wù)設(shè)計及創(chuàng)新能力;良好的跨團隊溝通能力和資源整合能力,能夠推動復雜項目落地;

    5、質(zhì)量管理專家:3年以上服務(wù)質(zhì)量管理或培訓管理工作經(jīng)驗,熟悉質(zhì)量、培訓行業(yè)運作體系;

    6、現(xiàn)場管理專家:3年以上客服中心工作經(jīng)驗,其中至少有1年以上預測、排班和現(xiàn)場管理團隊的管理經(jīng)驗;

    7、培訓專家:3年及以上互聯(lián)網(wǎng)公司培訓工作經(jīng)驗,具備電商服務(wù)運營經(jīng)驗或項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;

    8、智能產(chǎn)品設(shè)計崗:本科及以上學歷,3年及以 客服智能產(chǎn)品運營經(jīng)驗,互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)經(jīng)驗更佳,邏輯思維縝密清晰,具有較強的數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,具備獨立推動項目從零交付上線能力;

    9、流程優(yōu)化:本科及以上學歷,3年及以上互聯(lián)網(wǎng)公司流程工作經(jīng)驗;善于溝通及主動思考總結(jié),能夠持續(xù)創(chuàng)新和優(yōu)化,有良好的邏輯能力;

    10、物流定責:大專及以上學歷,物流相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;熟練的數(shù)據(jù)分析能力和展示能力;

    11、客服主管:大專及以上學歷,2年以上客服相關(guān)經(jīng)驗,1年以上客服運營管理經(jīng)驗,有20人以上呼叫中心客服團隊管理經(jīng)驗;

    12、HRBP:大學本科及以上學歷,具備HRBP/人才發(fā)展/培訓等經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;熟練使用辦公軟件,對培養(yǎng)體系搭建及方案擬定具備經(jīng)驗優(yōu)先考慮,擅長文案撰寫;

    13、室內(nèi)設(shè)計實習生:大專及以上學歷,2023年或2022年應(yīng)屆畢業(yè)生,工程造價、裝飾裝修、設(shè)計等工程相關(guān)專業(yè),熟悉及學習國家相關(guān)法律法規(guī)及項目工程管理業(yè)務(wù),熟練CAD及設(shè)計相關(guān)軟件;

    14、稅務(wù)會計:本科以上學歷,有會計證,初級以上職稱者優(yōu)先;從事財務(wù)同等職位2年工作經(jīng)驗,有一般納稅人全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗,有使用Oracle軟件經(jīng)驗優(yōu)先;

    15、結(jié)算管理會計:本科以上學歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;

    16、系統(tǒng)運營工程師:計算機、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè),本科以上學歷;良好的英文聽說讀寫能力;熟悉sqlserver、oracle、mysql等DBMS。

    17、網(wǎng)絡(luò)工程師:本科以上學歷,計算機相關(guān)專業(yè);3年以上網(wǎng)絡(luò)相關(guān)工作經(jīng)驗;精通TCP/IP原理、熟悉網(wǎng)絡(luò)基本原理和流行的網(wǎng)絡(luò)技術(shù),熟悉運用靜態(tài)路由、策略路由、OSPF、BGP等路由協(xié)議。

    18、輿情熱點管控:新聞敏感性強,對熱點話題具有較高判斷力,能迅速捕捉熱點,對其中的敏感信息及時形成反饋,準確分析輿情,預測輿情走勢。

    總而言之,京東員工有內(nèi)部優(yōu)惠確實是真的,這個也是京東員工的福利之一,除了這個福利以外,還有很多別的福利,大家想要成為京東員工的話,要看看各個崗位的要求。

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