電商新人是選擇一個成熟的團隊-還是選擇全新的團隊更利于成長
2023-01-19 | 13:52 | 發(fā)布在分類/淘寶知識 | 閱讀:38
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本文主題電商,淘寶問答。
成熟的團隊,因為分工相對明確,而且基于公司結構自主性會受到限制,也就是說不是你想干嗎就能干嗎,所以大電商公司的人員單兵運營能力反而不強,就算強也只是會一個點,不適合學習和成長。
而新的團隊,就好像大部分夫妻店,因為銷量太少,可能很多淘寶的功能都不會選擇去使用,比如好多夫妻店直通車只是個擺設。如果你去了這樣的團隊大概也只能做客服還有打包了。
在我接觸的電商人才當中,能力最強的大概就是公司有10~20個人的老板了。在這樣的公司里,你幾乎所有的東西都能接觸到。這時候你可以系統(tǒng)地去摸索整個運營流程,然后在這個流程中找出自己最感興趣的進行鉆研。只要有了一點兒成績,老板就會給你更多的權限,接下來淘寶店鋪就會成為你的舞臺。
最后,我再給你的不是電商運營方面的建議,而是我曾經給我弟弟的工作建議:一旦你接受了某份合同,開始工作了,就要把事情當成是自己的拼命去做好。
千萬不要把老板的好壞、給的工資多少當成你是否出力的參考。
在你這個年紀,上班不能去耗時間,你可能覺得偷懶是賺了老板的工資,實際是耗費自己更寶貴的青春。要努力在工作的過程中讓自己成長。我不相信“懷才不遇",確實機遇和貴人可能會幫你更早地成功,但是只要你自己能力提高了,即使暫時沒有機遇,成功也是早晚的事情。
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